会社概要

派遣法改正や人材ビジネス実務で、最も「頼られる」人事労務の専門家を目指して、日夜奮闘しています!

社会保険労務士法人ナデックは、派遣法改正への対応をはじめ、人材派遣・職業紹介・業務請負などの人材ビジネス支援に特化した専門家集団として2002年にスタートしました。

設立以来、派遣法改正など度重なる関連法規の変更にいち早く対応し、一貫して「人の成長を通じて、会社を成長させたい」と考える人材ビジネス業界の皆様のお力となるべく、歩み続けています。

人を育て、活躍の場をつくることで、ともに成長することで社会貢献したいと考える、人材ビジネス業界の皆様方を全力で支援するためには、派遣法改正などの専門知識に特化することは言うまでもなく、同時に私たち自身も、その分野に精通した専門家として、組織をつくる必要があると考えます。

その思いを込めて、2009年には人材ビジネス支援の専門家としては先駆けとなる社会保険労務士法人を設立し、2014年には請負業務の支援に本格的に取り組むことを目的に行政書士事務所を併設いたしました。

弊社は、人材ビジネス業界が大好きで、人材ビジネスの企業様のお力になりたいと考える、若手の専門家集団です。代表小岩は、人材ビジネス業界出身であり、人材ビジネス会社の管理部で派遣法改正に対応し、人材派遣・職業紹介・業務請負の最前線の実務を担当した経験を持ちつつ、同時に派遣社員としても就業したことがあります。

派遣法・職安法・民法などのコンプライアンス対策の一人者でありつつ、自ら人材ビジネスの現場で活動した経験を何より大切に、誰よりも業界の皆様に寄り添い、同じ目線で問題解決に取り組みつつ、ともに前進していくことをモットーとしております。

人材ビジネス業界で、最新の派遣法改正に対応しつつ、最も身近で、相談しやすく、安心できる社労士法人&行政書士事務所を目指して、日夜奮闘しています。

5つの強み ~ナデックが選ばれる理由~

その1 派遣法改正をはじめ、派遣制度・請負・非正規社員活用の専門家として、全国的に活躍しています!

派遣法改正への実務対応をはじめとして、人材派遣や請負・非正規社員活用の支援には定評があり、派遣社員の労務管理や業務請負の活用支援、派遣法を管轄する労働局からの指導対策などでは、全国的に活躍しています。

特に派遣法改正へのコンプライアンス対策はいうまでもなく、人材派遣業や職業紹介業の許可申請、許可取得後の実務対応、行政への調査対応、派遣契約書や請負契約書のアドバイスなどでは専門家としても随一の実績があります。

代表小岩は、大手企業や商工会議所などでもセミナー講師を務めるほか、派遣法改正への対策などを中心に新聞・雑誌などでのメディア取材実績も多数あります。

『人材派遣・職業紹介はじめての開業&かんたん手続き』(技術評論社)、『トラブルを防ぐ!パート・アルバイト雇用の法律Q&A』(同文館出版)、『御社の「非正規」雇用、ここが問題です!』(実務教育出版)など8冊ほどの実務書を商業出版し、以降も執筆活動に取り組んでいます。

著書紹介はこちら

その2 地域サービスNO1の専門家集団を目指します!

人材ビジネス支援では数少ない社労士法人として、個人事務所ではなかなか行き届かないきめ細かなサービスをご提供いたします。

創業以来、人材ビジネス特化、現場第一・経営者目線の労務相談、フェイス・トゥ・フェイスのコミュニケーション重視の手続き業務を徹底しています。

従業員ひとりの事業所から、数百人規模の事業所、全国展開される企業グループまで、人材ビジネスを中心に幅広い企業様・事業主様とお取り引きがございます。

弊社はSRP(社労士個人情報保護事務所)を取得し、金融機関のオンラインシステムと同水準のセキュリティーを備えた業務システムを採用しています。

複数の事業所を持つ派遣会社様の給与計算、人材ビジネス特有の複雑な労務相談や労災案件、人事制度構築や社員研修なども、安心してお任せください。

■主な対応地域
人材ビジネス支援に関しては全国対応させていただいておりますが、顧問業務に関しては原則として三重・名古屋・岐阜・滋賀エリアの企業様に対応しております。
(代表小岩は東京・大阪出張の機会も多いため、東京23区内・大阪市内に関しては顧問業務も可能です。)

その3 頼れる「社長の味方」として、紛争予防&人材育成に取り組みます!

身近で頼れる「社長の味方」として、人材ビジネス業界に特有の紛争予防&人材育成に取り組んでいます。

人材ビジネス支援の経験を生かしつつ、労使トラブルのあっせんの代理が許される資格者である特定社労士として、労使紛争の予防&解決にあたり、権利義務・事実証明に関する書類作成のプロである行政書士として、職場や会社を守る契約書の作成を行います。

長年の行政対応の実績を踏まえて、労働局をはじめ、労働基準監督署、公共職業安定所、年金事務所等の行政調査に対応するほか、ユニオン(個別労組)対策にも対応いたします。全国にネットワークを持っておりますので、他地域の実態や情報についても共有させていただくことができます。

また、2か月に1回、全国から有名講師を招く「みえ企業成長塾」を主催し、人材ビジネスを中心とする地元企業の人材育成・教育研修にも取り組んでいます。
各分野の著者やコンサルタントとの人脈を持っていますので、必要に応じて、人材ビジネス企業様と専門家・コンサルタントとのパイプ役になることが可能です。

さらに、人材ビジネス業界のコンプライアンス面の支援を通じて、「社長の思いを派遣社員に伝える」仕組みづくりをお手伝いし、「ビジョン実現型就業規則」(商標登録)の作成や採用面接およびスキルアップ面談のルールづくりに取り組んでいます。

みえ企業成長塾 http://www.kigyou-seityou.com/

その4 人材ビジネスで起業する人を全力でバックアップします!

「人材ビジネスで起業する人をサポートする!」。このテーマこそ、社労士法人ナデックが創業以来、一貫して情熱を注いできた業務です。
人材ビジネスの起業・創業や会社設立の支援を目的とした地元ネットワーク「起業相談ドットコム」の事務局を務めています。

人材派遣や職業紹介の許可申請に関しては全国的な実績があるため、特殊な事例なども含めて全国対応でご相談いただくことができます。実際に全国各地からのご依頼やご相談に対応させていただいております。

また、許可申請のみならず3年もしくは5年に一回の許可更新や、今後の法改正への対応、労働局等の行政調査に関しても安心してお任せいただくことができます。

行政書士事務所としては、株式会社はもちろん合同会社、NPO法人、社団法人などの法人設立を得意としています。単に設立の手続きだけでなく、人材ビジネスの法人の形態や法人化のタイミングも含めて、誰よりもこれから起業家として地元で活躍される方に寄り添います。

これまでの実績とノウハウを駆使して、会社設立や創業融資、派遣事業や紹介事業の許認可はもちろん、創業時の事業計画から中長期のビジョン構築、人材ビジネスのクレドづくりまで、みなさんのお役に立ちます。

税理士・司法書士・弁護士などの士業のほか、金融機関、保険会社、不動産業、リース会社、広告代理店、事務機器会社、システム会社などの専門家が結束して、人材ビジネスの起業家のみなさまをバックアップいたします。

全国各地で活躍するさまざまな分野の第一線の専門家とのネットワークを用いて、人材ビジネス業界の経営課題の解決に取り組んでいます。

起業相談ドットコム http://www.kigyou-soudan.com/

その5 「利益を生み出す」労務管理を提案します!

私たちは、人事・労務・法務分野の専門家として人材ビジネスを支援するにあたっては、派遣法や職安法等の法律知識とともに、人材ビジネス会社全体の「経営数字」を意識した提案と対応に心がけています。

人材ビジネスの起業・創業や採用、スキルアップ、事業の転換にあたっては、創業融資や制度融資の効率的な活用を実現できる事業計画書の作成を後押しし、あわせて会社が受けられる助成金や補助金を効果的に提案することで、創業時や採用時のキャッシュフローの改善を図ります。

また、人材ビジネスの根幹を揺るがしかねない高騰し続ける社会保険料などの法定福利費を適法な方法で適正化することを通じて、実質的な利益率のアップを目指します。
さらに、派遣先・派遣元間でトラブルとなりがちな残業問題の解決にあたっては、労働法に基づいてコンプライアンスにかなった労務管理を行う中で、人材ビジネスに合った労働時間の適正管理の仕組みづくりを推し進めることで、総額人件費の管理を提案します。

労働法全般の改正動向や変わりゆく社会変動への前向きな対応を踏まえて、派遣社員・契約社員・パート・アルバイト・請負などの雇用のルールの明確化により、人材ビジネス会社全体の就業環境の改善・モチベーションアップ、それらに基づく業績アップを提案します。

グループ理念 ~NUDEC(ナデック)に込めた思い

グループ名にもなっております「ナデック(NUDEC)」は、

ナビゲーター役となり、結束、実行、発展、創造をめざす企業

という意味あいを込めています。

NUDEC(ナデック)に込めた思い

私たちは、開業以来、「時代とともに変化する働き方」と「新たな人材ビジネスの可能性」を、常に意識しています。

専門家とはいえ個人の力には、限りがありますし、商品やサービスにも、必ずライフサイクルがあります。

その意味では、個人名や実サービスではなく、めざす方向性を社名に掲げたかったのです。

個人の名前や、従来の常識的な業務形態に必要以上のこだわりを持たず、時代の流れと、人材ビジネス業界のニーズにしっかり応えていける専門家集団をめざして、一歩一歩、努力を続けて参ります。

どうぞ、よろしくお願い申し上げます。

社会保険労務士法人ナデック 代表社員
行政書士事務所 ナデック 代表
小岩 広宣

→派遣事業の開業・事業サポートへの私たちの想い

事務所概要

事務所名 社会保険労務士法人 ナデック
行政書士事務所 ナデック
代表者 代表社員 小岩 広宣(特定社会保険労務士/特定行政書士)
全国社会保険労務士会連合会会員(登録番号第24020016号)
三重県社会保険労務士会会員(会員番号第298号)
三重県行政書士会会員(登録番号第14210773号)
所属 三重県社会保険労務士会(TEL059-228-4994)
三重県行政書士会(TEL059-226-3137)
開業 2002年9月
職員 6名(メンバー・スタッフ紹介)+専門家ネットワーク
所在地 〒510-0244 三重県鈴鹿市白子町2926 パレンティーアオフィス101
(近鉄白子駅から徒歩7分)
〒450-0002 名古屋市名駅3-23-16 タキビル1階
(名古屋駅から徒歩7分)
連絡先 TEL 059-388-3608
FAX 059-388-3616
MAIL info@nudec.jp
営業時間 平日10:00~19:00(12:00~13:00は除く)
関連会社 株式会社ナデック

本社(三重オフィス)

詳細マップ

社会保険労務士法人ナデック 三重県鈴鹿市白子町2926 パレンティーアオフィス101

〒510-0244 三重県鈴鹿市白子町2926 パレンティーアオフィス101
(近鉄白子駅から徒歩7分)

アクセス

近鉄利用

  • 名古屋方面から・・・特急を利用すると、名古屋から約40分
  • 四日市、津からは約10分
  • 近鉄白子駅から徒歩7分

車の場合

  • 国道23号線「白子駅入口」交差点から200m

※お客様専用駐車場あり

名古屋オフィス

〒450-0002 名古屋市名駅3-23-16 タキビル1階
(名古屋駅から徒歩7分)

運営サイト一覧

相談スペース

社会保険労務士法人ナデックでは、相談室のご提供サービスを実施しています。

  • いろいろと相談したいことがあるが、会社に来てもらっても落ち着いて話ができない。
  • かといって喫茶店等ではなかなか込み入った話はしにくい。
  • これから会社設立予定なので、落ち着いて相談できる場所がほしい。

といったお声にこたえ、地域密着型サービスとして来所相談室を提供しています。

落ち着いた個室の相談室では、心おきなくご相談いただくことができます。

また、毎月1回定期に完全予約の無料相談日を設けております。

無料相談日については、お問い合わせください。

顧問業務のお客様対応エリア (顧問業務以外は全国対応いたします!)

三重県津市・四日市市・鈴鹿市・亀山市・桑名市・松阪市・伊賀市・伊勢市・いなべ市・名張市・鳥羽市・志摩市・尾鷲市・熊野市
菰野町・川越町・朝日町・東員町・木曽岬町・明和町・玉城町・多気町・度会町・大台町・南伊勢町・大紀町・紀北町・御浜町・紀宝町

愛知県名古屋市・弥富市・尾西市・津島市・あま市・稲沢市・一宮市・清州市・北名古屋市・岩倉市・江南市・春日井市・小牧市・犬山市・長久手市・尾張旭市・瀬戸市・日進市・みよし市・豊明市・知立市・刈谷市・大府市・東海市・知多市・高浜市・半田市・常滑市・飛鳥町・蟹江町・豊山町・東郷町・東浦町・阿久比町・武豊町・美浜町・南知多町

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滋賀県大津市・甲賀市・湖南市・東近江市・栗東市・守山市・草津市・野洲市・近江八幡市・竜王町・日野町

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