審議会で改正派遣法・労使協定方式の「賃金」について議論!

110月2日、前回の9月10日に引き続き、労働政策審議会・同一労働同一賃金部会が開催されました。

今回は、改正派遣法の労使協定方式のうちの「賃金」について資料が厚生労働省から示され、具体的な議論が始まりました。

 

公開された資料は、以下の内容です。

 

 

・労使協定について(賃金部分)

・一般労働者の賃金水準及びそれと比較する派遣労働者の賃金(案)

・平成29年賃金構造基本統計調査による職種別、勤続年数別の所定内給与額及び年間賞与 その他特別給与額(時給換算)

・平成29年職業安定業務統計による職種別平均求人賃金

・職業安定業務統計による地域指数

・通達で示す退職手当に関する調査(案)

 

 

 

特に「労使協定について(賃金部分)」、「一般労働者の賃金水準及びそれと比較する派遣労働者の賃金(案)」は、労使協定方式を採用した場合の具体的な派遣労働者の賃金設定の方向性を指し示す要点の資料となっています

 

審議会は次回10月10日に開催され、これらの資料についての議論が継続される予定です。今後の動向に注目したいものです。

 

まずはお気軽に無料相談をご利用ください

  • プロに依頼して人材派遣業許可をスムーズに取得したい方
  • 人材派遣業・業務請負業・有料職業紹介事業についてアドバイスを受けたい方
  • 開業後の労務管理やビジネスモデル構築について相談したい方

相談申込み:0120-073-608(平日10:00~19:00)

メールでの相談申込み(24時間受付)

  • 相談時間はたっぷり1時間
  • 事前予約で時間外・土日・祝日も対応
  • 内容によって出張無料相談も可能